ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК И ИСКУССТВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ СТАЖА ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК И ИСКУССТВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ")

КАБИНЕТ МИНИСТРОВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 1 февраля 2001 г. N 18 ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК И ИСКУССТВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ Руководствуясь постановлениями Правительства Российской Федерации от 21 февраля 1998 г. N 240 "Об упорядочении условий оплаты труда членов президиума и работников аппарата президиума Российской академии наук" и Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 1999 г. N 48 "О должностных окладах и других условиях оплаты труда работников аппаратов президиумов региональных отделений и научных центров (филиалов) Российской академии наук", Кабинет Министров Чувашской Республики постановляет: 1. Установить прилагаемые размеры должностных окладов работников Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики. 2. Разрешить выплачивать членам президиума Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере до 50 процентов должностного оклада, премии по результатам работы. 3. Выплачивать работникам Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики ежемесячную надбавку за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах: при стаже работы (процентов) от 3 до 8 лет 10 свыше 8 лет до 13 лет 15 свыше 13 лет до 18 лет 20 свыше 18 лет до 23 лет 25 свыше 23 лет 30 4. Осуществлять иные выплаты, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также выплаты материальной помощи работникам Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики. 5. Установить, что: а) при утверждении фондов оплаты труда для Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики, сверх средств, направляемых на выплату должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год): ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде - в размере 2,5 должностного оклада; ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов; премий по результатам работы - в размере 3 должностных окладов; материальной помощи - в размере 2 должностных окладов. 6. Определить, что предусмотренные настоящим постановлением условия оплаты труда водятся с 1 февраля 2001 года. 7. Утвердить прилагаемое Положение о порядке исчисления стажа для выплаты ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет работникам Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики. 8. Министерству финансов Чувашской Республики определить источники финансирования вышеуказанных расходов в соответствии с настоящим постановлением. 9. Признать утратившим силу с 1 февраля 2001 г. первое предложение пункта 2 и абзац пятый пункта 3 распоряжения Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 февраля 1999 г. N 43-р. Председатель Кабинета Министров Чувашской Республики Э.АБЛЯКИМОВ Утверждены постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 01.02.2001 N 18 РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК И ИСКУССТВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ---------------------------------------------T-------------------¬ ¦ Наименование должностей ¦ Должностной оклад ¦ ¦ ¦ (рублей в месяц) ¦ L--------------------------------------------+-------------------- 1. Члены президиума Президент 2200 Вице - президент 2000 Главный ученый - секретарь 1900 Академик - секретарь 1900 2. Руководители и специалисты Начальник отдела 1320 - 1440 Заместитель начальника отдела 1200 - 1320 Заведующий сектором 1200 - 1320 Главный специалист 960 - 1080 Ведущий специалист 840 - 960 Специалист 1 категории 720 - 840 Специалист 2 категории 600 - 720 Специалист 480 - 600 3. Другие служащие Заведующий: копировально - множительным бюро, 600 - 720 машинописным бюро; старший инспектор Стенографистка 1 категории, инспектор 540 - 600 Заведующий: экспедицией, хозяйством, складом; 480 - 540 кассир, комендант, архивариус, стенографистка 2 категории, секретарь - стенографистка, машинистка 1 категории Машинистка 2 категории, секретарь - машинистка, 360 - 480 экспедитор Утверждено постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 01.02.2001 N 18 ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ СТАЖА ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК И ИСКУССТВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ I. Общие положения 1. Выплата ежемесячных надбавок за выслугу лет работникам Национальной академии наук и искусств Чувашской Республики (далее - Академия) производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этих надбавок, в следующих размерах: при стаже работы размер надбавки в процентах к окладу от 3 до 8 лет 10 свыше 8 до 13 лет 15 свыше 13 до 18 лет 20 свыше 18 до 23 лет 25 свыше 23 лет 30 2. Стаж работы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, исчисляется год за год. II. Исчисление стажа работы, дающего право на получение надбавок за выслугу лет 3. В общий стаж работы, дающий право на получение надбавок за выслугу лет, включается: 3.1. Время работы: в аппаратах президиумов Российской академии наук, Российской академии медицинских наук, Российской академии сельскохозяйственных наук, Российской академии образования, Российской академии художеств, Российской академии архитектуры и строительных наук; в аппаратах Российского гуманитарного научного фонда и Российского фонда фундаментальных исследований. 3.2. Время работы в аппаратах президиумов региональных отделений и научных центров (филиалов) Российской академии наук, Российской академии медицинских наук, Российской академии сельскохозяйственных наук, Российской академии образования, Российской академии художеств, Российской академии архитектуры и строительных наук, в Академии. 3.3. Время работы по 31 декабря 1991 г.: в аппаратах президиумов Академии наук СССР, Академии медицинских наук СССР, Всесоюзной академии сельскохозяйственных наук имени В.И.Ленина, Академии педагогических наук СССР, Академии художеств СССР, академии наук союзных республик; в аппаратах президиумов региональных отделений и научных центров Академии наук СССР, Академии медицинских наук СССР, Всесоюзной академии сельскохозяйственных наук имени В.И.Ленина, Академии педагогических наук СССР, Академии художеств СССР, академий наук союзных республик. 3.4. Время работы в качестве освобожденных работников профсоюзных организаций, в том числе на выборных должностях, в академиях наук и фондах, аппаратах президиумов академий, перечисленных в пункте 3.3 настоящего Положения, а также в региональных отделениях и научных центрах, Академии, перечисленных в пунктах 3.2 и 3.3 настоящего Положения. 3.5. Время работы на должностях руководителей в научно - исследовательских организациях и высших учебных заведениях. 3.6. Время работы: в Администрации Президента Российской Федерации; в аппарате Совета Безопасности Российской Федерации; в аппарате Совета обороны Российской Федерации; в аппаратах Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации (Верховного Совета Российской Федерации); в аппаратах Правительства Российской Федерации (Совета Министров Правительства Российской Федерации), государственных органов Правительства Российской Федерации и государственных органов при Правительстве Российской Федерации; в федеральных органах исполнительной власти, их территориальных органах; в Управлении делами Президента Российской Федерации, Медицинском центре Управления делами Президента Российской Федерации (Медицинском центре при Правительстве Российской Федерации); в Аппарате Конституционного Суда Российской Федерации; в аппаратах Верховного Суда Российской Федерации, Верховного Суда республики, краевого суда, областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, районного суда; в аппаратах Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, федерального арбитражного суда округа, федерального арбитражного суда субъекта Российской Федерации; в аппаратах Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокуратуры субъекта Российской Федерации, прокуратуры города (района); в аппарате Счетной палаты Российской Федерации (Контрольно - бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации); в аппарате Центральной избирательной комиссии Российской Федерации; в органах государственной власти субъектов Российской Федерации; в органах местного самоуправления. 3.7. Время работы на постоянной основе по 31 декабря 1991 года: в аппарате Президента СССР, аппаратах президентов союзных республик; в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся), Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, в районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся); в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете, органах государственного управления при них, Советах Министров (Правительствах) союзных и автономных республик, исполнительных комитетах краевых и областных Советов народных депутатов (Советов депутатов трудящихся), Советов народных депутатов (Советов депутатов трудящихся) автономных областей и автономных округов: районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советов народных депутатов (Советов депутатов трудящихся); в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик и их органах: в Комитете конституционного надзора СССР, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, органах государственного арбитража, судах и органах прокуратуры СССР. 3.8. Время работы в аппарате: профсоюзных органов всех уровней (до 31 декабря 1991 г.), а также на освобожденных выборных должностях этих органов; партийных органов всех уровней (до 14 марта 1990 г.), а также на освобожденных выборных должностях этих органов. 3.9. Время работы в качестве освобожденных работников профсоюзных организаций в аппарате органов государственной власти. 3.10. Время работы на выборных должностях на постоянной основе в органах государственной власти, если работнику после окончания полномочий по выборной должности предоставляется прежняя работа (должность). 3.11. Время обучения работников органов государственной власти в учебных заведениях, осуществляющих переподготовку, повышение квалификации, если они работали в этих органах до поступления на учебу. 3.12. Время обучения в образовательных учреждениях, осуществляющих переподготовку и повышение квалификации кадров, если работник до этого работал в аппарате Академии и вновь вернулся в них после обучения. 3.13. Время военной службы в соответствии с действующим законодательством. 3.14. Время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет работников, состоящих в трудовых отношениях с Академией. III. Начисление и выплата надбавки за выслугу лет 4. Надбавка за выслугу лет начисляется исходя из должностного оклада работника без учета доплат и надбавок и выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой. При временном заместительстве надбавка за выслугу лет начисляется на должностной оклад по основной работе. 5. Надбавка за выслугу лет учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка. 6. Надбавка за выслугу лет выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение размера этой надбавки. В том случае, если у работника право на назначение или изменение размера надбавки за выслугу лет наступило в период, когда за работником сохраняется средний заработок (при исполнении государственных обязанностей, при переподготовке или повышении квалификации с отрывом от работы в образовательном учреждении и т.п.), ему устанавливается указанная надбавка с момента наступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка. 7. Назначение надбавки производится на основании приказа руководителя Академии при представлении комиссией по установлению трудового стажа. 8. При увольнении работника надбавка за выслугу лет начисляется пропорционально отработанному времени и ее выплата производится при окончательном расчете. IV. Установление стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет 9. Стаж работы для выплаты надбавки за выслугу лет определяется комиссией по установлению трудового стажа. 10. Состав комиссии утверждается руководителем Академии. 11. Основным документов для определения общего стажа работы, дающего право на получение надбавок за выслугу лет, является трудовая книжка. V. Контроль за соблюдением установленного порядка начисления надбавки за выслугу лет 12. Ответственность за своевременный пересмотр размера надбавки за выслугу лет, выплачиваемой работникам Академии, возлагается на кадровые службы. 13. Индивидуальные трудовые споры по вопросам установления стажа для назначения надбавки за выслугу лет или определения размеров этих выплат рассматриваются в установленном законодательством порядке. ------------------------------------------------------------------